Pasar kerja saat ini sangat sulit. Ribuan pekerjaan telah pergi dan mereka tidak akan pernah kembali. Banyak orang tersesat; mereka berada dalam lingkaran setan menghadiri bursa kerja, memasukkan lamaran, dan menyempurnakan resume mereka tanpa kemajuan apa pun. Beberapa orang menjadi begitu putus asa sehingga mereka benar-benar memutuskan untuk menyerah.
Mereka telah sampai pada kesimpulan bahwa tidak ada pekerjaan dan mereka telah melakukan semua yang dapat mereka lakukan. Betapapun suramnya prospek pasar kerja, sebenarnya ada pekerjaan yang bisa didapat dan mereka dibayar dengan baik. Seseorang hanya perlu tahu bagaimana menarik perhatian perusahaan. Untuk menarik perhatian pemberi kerja potensial dan menonjol dari keramaian, seorang pencari kerja harus bersedia melakukan tiga hal. Seorang pencari kerja harus mau mengubah cara mereka memasarkan diri, bersedia menambah keterampilan kerja, dan bersedia menerima pekerjaan di bidang karir apa pun.
Banyak orang mencari pekerjaan dengan cara tradisional. Mereka mengisi aplikasi, menjawab iklan atau walk-in dan menyerahkan resume mereka ke resepsionis. Metode ini masih bekerja namun; mereka tidak akan menjadi yang paling efektif. Seorang pencari kerja harus memanfaatkan teknologi saat ini.
Seorang pencari kerja yang serius mencari pekerjaan harus membuat akun media sosial dan memposting keterampilan dan bakat mereka ke halaman web media sosial seperti Facebook, LinkedIn, dan Twitter untuk beberapa nama. Situs web media sosial lokerjateng adalah tempat yang bagus untuk memberi tahu pemberi kerja tentang keterampilan dan bakat seseorang. Situs web ini sangat diperdagangkan oleh perusahaan dan individu. Seorang pencari kerja pasti akan mendapatkan eksposur dan pemasaran maksimal hanya dengan menggunakan salah satu situs web ini.
Ketiga akun yang disebutkan bebas untuk dibuka dan mudah digunakan. Seorang pencari kerja juga dapat menggunakan situs web karir untuk memasarkan diri mereka secara gratis. CareerBuilder, Monster, dan LinkedIn semuanya memungkinkan Anda untuk memposting resume untuk dilihat oleh calon pemberi kerja, sangat meningkatkan peluang pencari kerja dalam mencari pekerjaan. Faktor lain yang akan membantu pencari kerja adalah keterampilan mereka.
Seseorang yang mencari pekerjaan dalam perekonomian saat ini harus memiliki keterampilan yang baik. Mereka harus bersedia menambah dan meningkatkan keahlian mereka saat ini. Seorang pencari kerja dapat melakukannya dengan mengikuti kelas di community college, universitas, sekolah kejuruan, atau dengan mengambil kursus online.
Juga setiap orang yang menganggur dapat menghubungi kantor pengangguran setempat karena mereka menawarkan pelatihan gratis untuk membantu pencari kerja mendapatkan pekerjaan lagi. Keterampilan tambahan dan keterampilan yang ditingkatkan akan membantu membuat kesan yang lebih baik pada calon pemberi kerja dan akan membantu pencari kerja untuk mengungguli pelamar lain yang memiliki keterampilan lebih sedikit.
Meskipun keterampilan itu penting; masih ada satu langkah lagi yang diperlukan untuk membuat seseorang lebih menarik bagi pemberi kerja dan membantu mereka mendapatkan pekerjaan dalam perekonomian ini. Dan langkah itu adalah bersedia berpindah bidang karir.
Apa yang membuat banyak pekerjaan baru tidak terisi adalah kenyataan bahwa pencari kerja tidak melamar mereka. Banyak pencari kerja mencari posisi yang sebelumnya mereka pegang tetapi ini akan membuat mereka tetap berada di garis pengangguran. Jenis pekerjaan tertentu akan pergi dan tidak akan pernah kembali. Namun, ada pekerjaan baru yang diciptakan setiap hari. Seseorang harus bersedia menempuh jalur karier baru untuk mendapatkan pijakan di pasar kerja dan dipekerjakan sekali lagi.
Informasi di atas tidak termasuk karena pasar kerja berubah begitu drastis. Namun, informasi yang diberikan merupakan awal yang sangat baik bagi seseorang yang berhasil dipekerjakan. Kuncinya adalah seorang pencari kerja tidak boleh menyerah dan menggunakan semua teknologi yang tersedia bagi mereka untuk mendapatkan pekerjaan baru.
Iuspermi 